Programa Talento Joven Empresas

• Contratación de personal cualificado
• Acceso a incentivos por la contratación
• Reducción en la cuota de la Seguridad Social

Dirigido a empresas y personas inscritas en el Régimen Especial de Trabajadores Autónomos de la demarcación territorial de la Cámara de Comercio de Barcelona, que se encuentren dadas de alta en el censo del IAE.

Programa: Programa Talento Joven Empresas
Entidades cofinanciadoras: Fondo Social Europeo Plus, a través del Programa FSE+ de Empleo Juvenil 2021-2027
Fecha de publicación: 01/04/2025
Presentación de solicitudes: Entre el 02/04/2025 a partir de las 12h y el 31/12/2025 hasta las 12h

Convocatoria de ayudas económicas destinadas al fomento de la ocupación (2025). Línea 1

Anexo II – Declaración responsable empresa

Anexo III – Información persona contratada

Anexo IV – Declaración responsable trabajador

Anexo V – Resumen documentación justificación

Anexo VI – Declaración responsable empresa

Anexo VII – Declaración responsable compromiso de ejecución

Anexo XII – Declaración responsable contrato fijo discontínuo

• Mantener el contrato objeto de subvención durante un periodo mínimo de seis meses
• Cumplir con la normativa laboral y de Seguridad Social aplicable al contrato
• Disponer de registros contables independientes en relación con la actividad objeto de la ayuda
• Facilitar cuantos datos e información les sean requeridos por el órgano concedente, de las ayudas solicitadas o concedidas, así como comunicar las incidencias y variaciones que se produzcan
• Someterse a las actuaciones de comprobación de los órganos de control (Cámara de España, Intervención General del Estado, Autoridad de Gestión del Programa Operativo, Tribunal de Cuentas Europeo) y atender a los requerimientos de documentación así como, en general, de cuantos datos e información sean solicitados en cuestiones relacionadas con las ayudas concedidas
• Comunicar al órgano concedente cualquier modificación de las condiciones tenidas en cuenta para la concesión de la subvención
• Estar al día de sus obligaciones tributarias
• Cumplir cualquier otra obligación establecida en la presente convocatoria
• Mantener el nivel de empleo existente en la empresa beneficiaria. A tal efecto, se entiende que cumple con la obligación de mantenimiento del empleo cuando el número de trabajadores de la empresa en el momento de la finalización del respectivo periodo subvencionado (seis meses desde la entrada en vigor del contrato), sea superior al número de trabajadores existentes en los treinta días anteriores a la entrada en vigor del contrato
• Si existe representación legal de los trabajadores en la empresa beneficiaria, informarla de los contratos subvencionados

– La solicitud a través de la Sede electrónica

– La justificación a través de la plataforma Justific@

Preguntas frecuentes

Convocatoria de ayudas económicas destinadas al fomento de la ocupación (2024). Línea 1