Programa Talento 45+

El programa Talento 45+ está diseñado para personas desempleadas de entre 45 y 60 años, con el objetivo de facilitar su reinserción laboral. A través de la Cámara de Comercio, se realizará un análisis personalizado de las necesidades e intereses de cada participante.

El programa ofrece un itinerario formativo adaptado, que mejora tanto las competencias digitales como las profesionales, asegurando que los participantes adquieran las habilidades necesarias que demandan las empresas. Esta formación personalizada busca maximizar las oportunidades de empleo para este colectivo.

Este programa forma parte del Programa Operativo de Empleo, Formación y Educación 2014-2020 (POEFE).

Información del servicio

Funcionamiento

El programa Talento 45+ ofrece orientación y formación a personas desempleadas de entre 45 y 60 años. El programa consta de 3 fases:

Fase Orientación: Un experto realizará una entrevista personal para definir tu perfil profesional y tus necesidades de formación. Se evaluarán tus competencias profesionales y digitales, estableciendo un plan formativo adecuado a tus objetivos.
Fase Formación en competencias digitales o profesionales: Según el plan definido, recibirás formación en competencias digitales o en otras áreas profesionales para mejorar tu empleabilidad.
Fase Diagnóstico de reconversión: Tras la formación, se te brindará herramientas en la búsqueda de empleo, incluyendo la actualización de tu currículum y la preparación para entrevistas de trabajo, para facilitar tu reinserción laboral.