Los objetivos del estudio son, en primer lugar, conocer cómo ha evolucionado la aplicación de las medidas de conciliación en las empresas catalanas durante los años de crisis y, en segundo lugar, saber la opinión que tienen las empresas sobre la reordenación horaria en nuestro país, así como conocer el grado de aplicación del horario europeo en las empresas catalanas y los factores que podrían favorecerlo.
